PDA

View Full Version : Quyết toán thuế TNCN đối với LD làm cam kết theo mẫu 23



Trang : 1 2 [3]

Pysanka
20-05-2010, 14:11
Bản cam kết mẫu số 23/BCK-TNCN chỉ cần nộp cho cơ quan chi trả thu nhập để họ làm căn cứ ko khấu trừ thuế thôi. Ko fải nộp cho cơ quan thuế đâu.
Còn mẫu 04 thì mìh ko biết. Nếu ko ngại nắg thì bạn thử lên chi cục thuế, jờ nhiều ng đi nộp, lên đó hỏi mấy ng đi nộp là biết ngay! :D

BE CHI
21-05-2010, 19:44
Hôm nay mình vừa đi nộp quyết toán thuế TNCN 2009 nhưng bị trả lại vì phần nhân công mình thuê ngoài có làm cam kết theo mẫu 23 nhưng họ nói những người có MST mới được làm cam kết đó nếu ko thì phỉa trừ thuế là 10% mà những nhân công mình thuê đều là SV mà thuê có mấy ngày thì họ đâu có MST, Bây h phỉa làm thế nào có ai biết chỉ mình với ko thì sắp hết hạn rồi

Bạn nộp ở cục thuế nào vậy? Mình đã nộp xong QT T TNCN năm 2009 rồi- Bảng kê 5B của mình hơn 300 người ; trong đó 225 nguời có MST là những người mà mình đã đăng ký MST cho họ hồi đầu năm 2009, 90 người có ko có MST nhưng có CMND và 13 người ko có số CMND (dĩ nhiên là 13 vị này phải chịu thuế suất 10%). Mình nộp qua mạng thành công xong - lên thuế nộp file giấy thì CB ở đó chỉ hỏi "nộp qua mạng ok chưa?" - mình trả lời "rồi" là họ nhận luôn, chỉ kiểm tra tờ khai 5Akk để đóng dấu xác nhận thôi.

Ong VOVE
21-05-2010, 20:06
Bạn nộp ở cục thuế nào vậy? Mình đã nộp xong QT T TNCN năm 2009 rồi- Bảng kê 5B của mình hơn 300 người ; trong đó 225 nguời có MST là những người mà mình đã đăng ký MST cho họ hồi đầu năm 2009, 90 người có ko có MST nhưng có CMND và 13 người ko có số CMND (dĩ nhiên là 13 vị này phải chịu thuế suất 10%). Mình nộp qua mạng thành công xong - lên thuế nộp file giấy thì CB ở đó chỉ hỏi "nộp qua mạng ok chưa?" - mình trả lời "rồi" là họ nhận luôn, chỉ kiểm tra tờ khai 5Akk để đóng dấu xác nhận thôi.

Bạn cho mình hỏi với, trường hợp tại Cty:
Cty có ký HDLD (làm ngoài giờ) với 2 người mức lương 2tr/tháng/người, không có MST và không có số CMND (họ không muốn ghi CMND)
Mình khai 2 người này vào 05A (vì có ký HDLD dài hạn) tại chỉ tiêu (08) tổng là 24tr (mỗi người 6 tháng) các chỉ tiêu khác (9 đến 17) để trống và không tick vào CQCT.
Tại tờ khai 05/KK-TNCN chỉ có duy nhất tại chỉ tiêu (08) = 24tr.
Mình đã in hồ sơ xong chưa gởi file.
Xin hỏi, hồ sơ làm như vậy có được không, mình có phải nộp 10% thuế cho 2 người này không, nếu nộp thuế bây giờ thì có bị phạt không ?
Mong trợ giúp.

danganhhoa
22-05-2010, 14:37
hi. moi nguoi cho em hoi cai nay ti nha
o tk 23/CK-TNCN neu nguoi lao dong cam ket theo mau nay thi tam thoi k khau tru 10% tn cua NLD, nhung em van chua ro la cam ket nay co bat buoc nguoi lao dong phai lam viec cho cty do trong mot nam hay k, neu nguoi do chi lam o cty co vai thang roi nghi thi co viet cam ket nay k?
mong moi nguoi tra loi thac mac nay jup em nha
thanks!

BE CHI
25-05-2010, 00:02
Bạn cho mình hỏi với, trường hợp tại Cty:
Cty có ký HDLD (làm ngoài giờ) với 2 người mức lương 2tr/tháng/người, không có MST và không có số CMND (họ không muốn ghi CMND)
Mình khai 2 người này vào 05A (vì có ký HDLD dài hạn) tại chỉ tiêu (08) tổng là 24tr (mỗi người 6 tháng) các chỉ tiêu khác (9 đến 17) để trống và không tick vào CQCT.
Tại tờ khai 05/KK-TNCN chỉ có duy nhất tại chỉ tiêu (08) = 24tr.
Mình đã in hồ sơ xong chưa gởi file.
Xin hỏi, hồ sơ làm như vậy có được không, mình có phải nộp 10% thuế cho 2 người này không, nếu nộp thuế bây giờ thì có bị phạt không ?
Mong trợ giúp.

Cty có ký HĐ thì phải yêu cầu lao động cấp số CMND chứ. Ngay cả lao động thời vụ nếu muốn CQCT tạm thời ko khấu trừ thuế TNCN cũng phải lập bản CK mẫu 23 có ghi số CMND và phải phôt CMND nộp kèm nữa mà, Mình nghĩ bạn nên cố gắng hợp thức hóa họ bằng cách bảo họ cung cấp bản sao CMND và kê vào 5A vì họ có HĐLĐ dài hạn.

VTM
25-05-2010, 07:24
Bạn cho mình hỏi với, trường hợp tại Cty:
Cty có ký HDLD (làm ngoài giờ) với 2 người mức lương 2tr/tháng/người, không có MST và không có số CMND (họ không muốn ghi CMND)
Mình khai 2 người này vào 05A (vì có ký HDLD dài hạn) tại chỉ tiêu (08) tổng là 24tr (mỗi người 6 tháng) các chỉ tiêu khác (9 đến 17) để trống và không tick vào CQCT.
Tại tờ khai 05/KK-TNCN chỉ có duy nhất tại chỉ tiêu (08) = 24tr.
Mình đã in hồ sơ xong chưa gởi file.
Xin hỏi, hồ sơ làm như vậy có được không, mình có phải nộp 10% thuế cho 2 người này không, nếu nộp thuế bây giờ thì có bị phạt không ?
Mong trợ giúp.

Họ không muốn ghi CMND (có thể họ đã có MST) nhưng do không muốn phải tự quyết toán TNCN mà để CQCT chính của họ quyết toán (vì phần TN thêm không lớn, chấp nhận nộp 10% cho khỏi rườm rà)
Trường hợp này bạn kê vào 5A do họ có hợp đồng dài hạn và cứ trích 10% thuế để nộp (tiện cho cả 2 bên)
Việc kê vào 5A nhằm mục đích chứng minh 2 người trên làm việc theo HDLD để Cty bạn có cơ sở tính chi phí tiền lương vào chi phí được trừ khi tính TNDN.
Trong thời hạn nộp hồ sơ QT.TNCN, bạn nên nộp luôn khoản thuế này.

dungnxth
26-05-2010, 10:58
Chao ca nha!
Minh co mot thac mac mong moi nguoi chi giup, cong ty cua minh co ky hop dong tren 3 thang voi nguoi lao dong, nhung nguoi ta chi lam hon 2 thang la nghi, vay minh se ke khai nhu the nao trong to quyet toan thue TNCN khai trong mau 05A hay 05B.
Minh dang can gap, moi nguoi giup minh nha.

cogaitaydaivn
27-05-2010, 07:32
Chao ca nha!
Minh co mot thac mac mong moi nguoi chi giup, cong ty cua minh co ky hop dong tren 3 thang voi nguoi lao dong, nhung nguoi ta chi lam hon 2 thang la nghi, vay minh se ke khai nhu the nao trong to quyet toan thue TNCN khai trong mau 05A hay 05B.
Minh dang can gap, moi nguoi giup minh nha.
Bạn nên kê trên mẫu 05a hay hơn.

nghiavanhn
27-05-2010, 07:46
Cho mình hỏi mọi người với, công ty mình có mấy nhân viên vào làm việc từ tháng 10/2009, ký hợp đồng dài hạn chứ không phải hợp đồng 03 tháng nên không thể kê khai vào 05B, lương của họ không đến mức phải nộp thuế nhưng do tiền thưởng tháng 13 nên họ sẽ bị khấu trừ thuế TNCN theo biểu luỹ tiến. Phần mềm thì mặc định là 06 tháng mà năm 2009 họ mới làm việc được 3 tháng, trước đó chưa làm ở đâu cả. Có ai gặp trường hợp như mình không? gấp gấp quá rồi

vvvinh
27-05-2010, 10:01
Cty có ký HĐ thì phải yêu cầu lao động cấp số CMND chứ. Ngay cả lao động thời vụ nếu muốn CQCT tạm thời ko khấu trừ thuế TNCN cũng phải lập bản CK mẫu 23 có ghi số CMND và phải phôt CMND nộp kèm nữa mà, Mình nghĩ bạn nên cố gắng hợp thức hóa họ bằng cách bảo họ cung cấp bản sao CMND và kê vào 5A vì họ có HĐLĐ dài hạn.

Cam kết 23 phải kèm CMND photo nữa hả bạn vì mình thấy mấy bạn mình làm trong bản cam kết đã có số và ngày cấp rồi nên k cần photo nữa

BE CHI
27-05-2010, 10:35
Cam kết 23 phải kèm CMND photo nữa hả bạn vì mình thấy mấy bạn mình làm trong bản cam kết đã có số và ngày cấp rồi nên k cần photo nữa

Là cán bộ QL thuế CQ mình hướng dẫn đấy. Mà theo mình thì khi nhận bản CK của lao động thì cũng phải so với CMND của họ, nên photo luôn 1 tờ (ko công chứng) để kèm theo tờ cam kết.

cobeximuoi
29-05-2010, 08:25
Bạn Khang nói đúng rồi đấy, lập mẫu này nhằm cam kết rằng người lao động chỉ có thu nhập tại cty mình thôi, nếu vượt quá số đã cam kết thì khi thuế tra ra người lao động phải chịu trách nhiệm đóng phần thuế phát sinh đó, công ty không có liên quan gì.

Vậy công ty làm cam kết đối với cá nhân thuê ngoài như : tư vấn chẵng hạn. Công ty có phải trích 10% phần lương hay không.

thuhahb
29-05-2010, 09:43
MÌnh vẫn thật sự không hiểu về mẫu 23, mẫu đó dùg cho cá nhân cư trú hay không cư trú. Bên mình có làm hợp đồng thời vụ với một số người từ 3 tháng đến 12 tháng, những người này chưa có MST cá nhân, vậy mình có phải làm cam kết 23 không hay là phải xuất hoá đơn cho họ đi thanh toán, nói thêm mình không phải là cơ quan chi trả của họ và lương của họ cũng không quá 4tr/tháng. Mình đang rất hoang mang, mong các bạn trả lời sớm giúp mình với, cảm ơn nhiều.

thuhahb
29-05-2010, 09:47
MÌnh vẫn thật sự không hiểu về mẫu 23, mẫu đó dùg cho cá nhân cư trú hay không cư trú. Bên mình có làm hợp đồng thời vụ với một số người từ 3 tháng đến 12 tháng, những người này chưa có MST cá nhân, vậy mình có phải làm cam kết 23 không hay là phải xuất hoá đơn cho họ đi thanh toán, nói thêm mình không phải là cơ quan chi trả của họ và lương của họ cũng không quá 4tr/tháng. Mình đang rất hoang mang, mong các bạn trả lời sớm giúp mình với, cảm ơn nhiều.

lamtientung
29-05-2010, 15:18
MÌnh vẫn thật sự không hiểu về mẫu 23, mẫu đó dùg cho cá nhân cư trú hay không cư trú. Bên mình có làm hợp đồng thời vụ với một số người từ 3 tháng đến 12 tháng, những người này chưa có MST cá nhân, vậy mình có phải làm cam kết 23 không hay là phải xuất hoá đơn cho họ đi thanh toán, nói thêm mình không phải là cơ quan chi trả của họ và lương của họ cũng không quá 4tr/tháng. Mình đang rất hoang mang, mong các bạn trả lời sớm giúp mình với, cảm ơn nhiều.
- Trích TT62:
- Trường hợp cá nhân làm đại lý bán hàng hoá (kể cả đại lý bảo hiểm, đại lý xổ số) hoặc thực hiện các dịch vụ chỉ có duy nhất thu nhập thuộc đối tượng phải khấu trừ thuế theo tỷ lệ nêu trên nhưng ước tính tổng mức thu nhập chịu thuế của cá nhân sau khi trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế (ví dụ cá nhân có thu nhập không đến 48 triệu đồng/năm nếu độc thân hoặc dưới 67,2 triệu đồng/năm nếu có 01 người phụ thuộc được giảm trừ đủ 12 tháng hoặc dưới 86,4 triệu đồng/năm nếu có 02 người phụ thuộc được giảm trừ đủ 12 tháng,...) thì cá nhân có thu nhập làm cam kết (theo Mẫu số 23/BCK-TNCN ban hành kèm theo Thông tư này) gửi cơ quan chi trả thu nhập để cơ quan chi trả thu nhập làm căn cứ tạm thời chưa khấu trừ 10% thuế TNCN. Căn cứ vào cam kết của người nhận thu nhập đơn vị chi trả thu nhập tạm thời không khấu trừ thuế nhưng hết năm vẫn phải cung cấp danh sách để cơ quan thuế biết. Cá nhân làm cam kết phải chịu trách nhiệm về bản cam kết của mình, trường hợp phát hiện có sự gian lận sẽ bị xử lý theo quy định của Luật quản lý thuế.
- CHứ không phải trường hợp nào cứ làm cam kết theo 23/BCK-TNCN là được bạn nhé!

LaMai
02-06-2010, 15:07
- Trích TT62:
- Trường hợp cá nhân làm đại lý bán hàng hoá (kể cả đại lý bảo hiểm, đại lý xổ số) hoặc thực hiện các dịch vụ

Các bác cho em hỏi vậy trường hợp mình ký hợp đồng lao động 2 tháng, làm bán thời gian với nội dung công việc là giao hàng, bán hàng, gia công đơn giản thì người lao động làm bản cam kết theo mẫu này được không ạ?

Cảm ơn các bác.

cogaitaydaivn
02-06-2010, 15:13
Các bác cho em hỏi vậy trường hợp mình ký hợp đồng lao động 2 tháng, làm bán thời gian với nội dung công việc là giao hàng, bán hàng, gia công đơn giản thì người lao động làm bản cam kết theo mẫu này được không ạ?

Cảm ơn các bác.

Được nếu bạn đã có MST cá nhân rồi.

xoaicat
02-06-2010, 15:42
Chào mọi người! Em có vài thắc mắc muốn nhờ sự trợ giúp của anh, chị.
Bên tổ chức em có ký hđồng mua vật liệu với 1 cty, họ cung cấp hóa đơn nhưng ko đủ giá trị như trên hđồng. VD: HĐ trị giá 30tr nhưng họ chỉ ghi hóa đơn 27tr, 3tr còn lại họ thuê cá nhân bên ngoài gia công 2,7tr và cá nhân vận chuyển là 300.000đồng có kèm theo giây ký nhận tiền. Theo luật thuế TNCN thì cá nhân có thu nhập trên 500.000đồng thì bị trừ 10% thuế. Bây giờ thì phải tính thuế trên 3tr thế nào ạh? Giám đốc cty đó đồng ý đứng tên cá nhân để chịu 10% thuế đó có được ko ạh?
Em cảm ơn anh, chị nhiều!

hoanghanh82
02-06-2010, 15:52
Mẫu 23/CK-TNCN đây các bạn ơi

Ban oi khi minh gui file dinh kem cho cac ban thi phai lam nhu the nao nhi
Chi giup minh voi.

anhmatbuon
09-07-2010, 16:22
em có thắc mắc mong anh chị giúp : nếu thuê nhân công thời vụ cho công trình xây dựng dước 3 tháng thôi rồi xong công trình họ không làm cho mình nữa. Như vậy có làm đựoc bản cam kết mẫu số 23 không để không phải khấu trừ 10% thứ TNCN của họ?

Tran thanh thoa
09-08-2010, 11:19
em la thanh vien moi cung la nguoi moi ra nghe ke toan . nho cac anh chi chi em voi.
lam mau cam ket 23/bck kem them CMND roi co kem theo mau nao nua ko. nhung nguoi nay chua co MST?
giup em voi

quyenk4b15
09-08-2010, 13:22
Mẫu trên chỉ áp dụng cho loại hình lao động thời vụ, nếu đúng như vậy thì được rồi. Bạn lưu vào Hồ sơ để trình cơ quan thuế khí cần. Việc đăng ký MST thì đó là trách nhiệm của mỗi cá nhân, nếu là lao động chính thức thì bạn có trách nhiệm DK MST, còn đối với loại hình thời vụ thì để cá nhân đó ĐK.

Tran thanh thoa
10-08-2010, 11:56
em dang la ke toan cua mot hop tac xa van tai, vi em moi ra truong nen chua biet gi. nhiem vu cua em la lam luong cho cac tai xe va phu xe. xin cho em hoi mot so cau sau vi em chua biet lam the nao
1. vi la tai xe va phu xe lam viec khong bao lau roi nghi thuong xuyen nen em chi lam hop dong lao dong thoi vu thoi. vay thi truoc khi khi lam hop dong thoi vu thi em co lam hop dong thu viec cho nhung nguoi nay khong ( duoi 6 ngay)?
2. vi la hop dong thoi vu nen em lam mau 23/bck ( chi lam 1 don vi em thoi) de khong bi tru 10% thi em co kem theo giay CMND. con rieng doi voi tai xe lai xe em co kem them bằng lái xe không.?
3. khi lam mau 23/bck xong roi co kem theo mau 5a hay 5b gi khong?
mong cac anh chi giup em voi. e cam on nhieu!!!

thaokttbu
14-01-2011, 17:39
Sao em k mo duoc cac bac oi???? em dang can gap lam lam

hp066
14-01-2011, 21:18
anh chị cho em hỏi địa chỉ nộp thuế ở đống đa với ạ
cty em gio moi phat sinh nop thuế nên em chwua biết nộp ở đâu
em xin cam on
[Only registered and activated users can see links]
em cam on rat nhieu