Cty em trả lương chính bằng tiền đô.
Còn lương tăng ca thì trả bằng tiền việt và làm 2 bảng lương.
Anh chị có thể chỉ dùm em, tiền tăng ca có phải cộng vào tiền lương chính để tính thu nhập chịu
thuế không ạ?
Cty em trả lương chính bằng tiền đô.
Còn lương tăng ca thì trả bằng tiền việt và làm 2 bảng lương.
Anh chị có thể chỉ dùm em, tiền tăng ca có phải cộng vào tiền lương chính để tính thu nhập chịu
thuế không ạ?
II.Các khoản thu nhập chịu thuế
2. Thu nhập từ tiền lương, tiền công
2.1. Thu nhập từ tiền lương, tiền công là các khoản thu nhập người lao động nhận được từ người sử dụng lao động dưới các hình thức bằng tiền hoặc không bằng tiền, bao gồm:
a) Tiền lương, tiền công và các khoản có tính chất tiền lương, tiền công.
b) Các khoản phụ cấp, trợ cấp kể cả sinh hoạt phí mà người lao động nhận được, trừ một số khoản phụ cấp, trợ cấp theo quy định tại điểm 2.2 dưới đây.
Trong thông tư 84 có quy định:Cty em trả lương chính bằng tiền đô.
Còn lương tăng ca thì trả bằng tiền việt và làm 2 bảng lương.
Anh chị có thể chỉ dùm em, tiền tăng ca có phải cộng vào tiền lương chính để tính thu nhập chịu
thuế không ạ?
Thân chào !!!!III. Các khoản thu nhập được miễn thuế
9. Thu nhập từ phần tiền lương, tiền công làm việc ban đêm, làm thêm giờ được trả cao hơn so với tiền lương, tiền công làm việc ban ngày, làm việc trong giờ theo quy định của Bộ luật Lao động:
9.1. Phần tiền lương, tiền công trả cao hơn do phải làm việc ban đêm, làm thêm giờ được miễn thuế căn cứ vào tiền lương, tiền công thực trả do phải làm đêm, thêm giờ trừ đi mức tiền lương, tiền công tính theo ngày làm việc bình thường.
Ví dụ: Một cá nhân có mức lương trả theo ngày làm việc bình thường theo quy định của Bộ luật Lao động là 20.000 đồng/giờ.
- Trường hợp cá nhân làm thêm giờ vào ngày thường, cá nhân được trả 30.000 đồng/giờ thì thu nhập được miễn thuế là:
30.000 đồng/giờ – 20.000 đồng/giờ = 10.000 đồng/giờ
- Trường hợp cá nhân làm thêm giờ vào ngày nghỉ hoặc ngày lễ, cá nhân được trả 40.000 đồng/giờ thì thu nhập được miễn thuế là:
40.000 đồng/giờ – 20.000 đồng/giờ = 20.000 đồng/giờ
Trong thông tư 84 có quy định:
Thân chào !!!!