bài kiểm tra để phỏng vấn kế toán tổng hợp

Offline Hà Nội 2014 tại Đồ Sơn-Hải Phòng
Chương trình từ thiện năm 2014 tại xã Tân Mỹ, huyện Trà Ôn, tỉnh Vĩnh Long




kết quả từ 1 tới 6 trên 6
6,218 lượt xem
  1. Thành viên cấp trung Hình đại diện của chiloc
    Tham gia ngày
    Jul 2009
    Địa chỉ
    hcm
    Tuổi
    30
    Bài gửi
    14
    Post Thanks / Like
    chiloc vẫn chưa có mặt trong diễn đàn

    bài kiểm tra để phỏng vấn kế toán tổng hợp

    nhà mình mở cty chuyên phân phối bánh kẹo,đang cần tìm 1 KT (có thể kiêm luôn KTTH )giỏi,nhưng nhà mình đã tuyển nhiều người vào nhưng những người này nghiệp vụ rất yếu dẫn đến làm sai báo cáo của bên cty mình rất nhiều ,do khi tuyển vào bên mình không biết nghiệp vụ để đặt câu hỏi kiểm tra họ. mình mong mọi người có thể cho mình 1 số câu hỏi (và cả đáp án)về tài khoản kế toán liên quan về thương mại để mình có thể kiểm tra nghiệp vụ của họ trước khi tuyển vào. rất cám ơn mọi người đã đọc tin và giúp đỡ mình

    Xem thêm các bài viết mới nhất trong cùng chuyên mục này:


  2. Khu vực quảng cáo
    Tham gia ngày
    Always
    Địa chỉ
    Advertising world
    Tuổi
    2010
    Bài gửi
    Many

     

  3. Thành viên cấp trung Hình đại diện của Vương Thị Bích Thuỷ
    Tham gia ngày
    Dec 2005
    Địa chỉ
    Thanh Xuan Ha Noi
    Bài gửi
    11
    Post Thanks / Like
    Vương Thị Bích Thuỷ vẫn chưa có mặt trong diễn đàn
    16-07-2009, 10:07 #2
    Trời ! nhà bạn mở công ty ko ai biết về nghiệp vụ kế toán thì làm sao có thể nói là người ta làm báo cáo sai và nghiệp vụ kém được.Ko biết gì về kế toán thì ko thể phỏng vấn được họ đâu. Muốn có đề bạn mua quyển sách về kế toán ở đó có rất nhiều câu hỏi và hướng dẫn trả lời để bạn có thể tham khảo

  4. Thành viên cấp trung Hình đại diện của cao xuan cuong
    Tham gia ngày
    Jul 2009
    Địa chỉ
    26/1 Tran Thanh Tong, P15, QTB
    Tuổi
    42
    Bài gửi
    20
    Post Thanks / Like
    cao xuan cuong vẫn chưa có mặt trong diễn đàn
    16-07-2009, 10:34 #3
    Theo mình có 2 cách :
    1. Nếu bạn muốn tuyển một người giỏi KTTH, hãy tuyển người có kinh nghiệm từ 5 năm trở lên, vì SX bánh kẹo rất phức tạp. Và hãy đặt niềm tin vào họ. Bạn đặt ra những câu hỏi liên quan đến thuế GTGT, giá thành, những chi phí hợp lý. quan trọng là kết quả họat động kinh doanh.
    2. Trong trường hợp bạn không thể tìm được người hãy liên hệ mình là Cường 0908108485, mình sẽ tư vấn cho ban tốt hơn. Và hãy tin ở mình vì mình có kinh nghiệm làm KTT trên 10 năm.

    Chúc bạn thành công.

  5. Thành viên cấp trung Hình đại diện của chiloc
    Tham gia ngày
    Jul 2009
    Địa chỉ
    hcm
    Tuổi
    30
    Bài gửi
    14
    Post Thanks / Like
    chiloc vẫn chưa có mặt trong diễn đàn
    thực ra nhà mình cũng có biết chút chút nhưng luật mới thì không rành lắm,mình cần 1 số câu hỏi để đánh giá thực tế về nghiệp vụ của họ thôi

  6. Thành viên cấp trung Hình đại diện của HongThanh43dn
    Tham gia ngày
    Mar 2006
    Địa chỉ
    Hai Phong
    Tuổi
    30
    Bài gửi
    6
    Post Thanks / Like
    HongThanh43dn vẫn chưa có mặt trong diễn đàn
    Lâu rồi không vào webketoan nên không biết cách đăng tin mới như thế nào. Mọi người chỉ cho mình với.
    Ngoài ra mình có thắc mắc này không biết xử lý như thế nào: Công ty mình có chi trả những khoản thu nhập thêm ngoài lương cho một số nhân viên như: tiền bốc xếp hàng, tiền sơn sửa sàn nhà thay vì thuê ngoài thì công ty mình thuê nhân viên của công ty làm luôn vậy mình cần chứng từ gì để chi phí nhân công đó là hợp lý hợp lệ? Mọi người chia sẻ cho mình biết với!
    thay đổi nội dung bởi: HongThanh43dn, ngày 16-07-2009 lúc 11:19

  7. Thành viên cấp trung Hình đại diện của thumai2t
    Tham gia ngày
    May 2009
    Địa chỉ
    TP Hồ Chí Minh
    Bài gửi
    14
    Post Thanks / Like
    thumai2t vẫn chưa có mặt trong diễn đàn
    09-04-2012, 09:45 #6
    Trích nguyên văn Nguyên văn bởi HongThanh43dn Xem bài
    Lâu rồi không vào webketoan nên không biết cách đăng tin mới như thế nào. Mọi người chỉ cho mình với.
    Ngoài ra mình có thắc mắc này không biết xử lý như thế nào: Công ty mình có chi trả những khoản thu nhập thêm ngoài lương cho một số nhân viên như: tiền bốc xếp hàng, tiền sơn sửa sàn nhà thay vì thuê ngoài thì công ty mình thuê nhân viên của công ty làm luôn vậy mình cần chứng từ gì để chi phí nhân công đó là hợp lý hợp lệ? Mọi người chia sẻ cho mình biết với!
    Những khoản tiền trả cho NV (của công ty) như thế này bạn có thể thoả thuận trong hợp đồng lao động tính tiền lương ngoài giờ cho những người này, khi chi có phiếu chi ký nhận rõ là ràng là ok.


Thread Information

Users Browsing this Thread

Hiện tại có 1 người đang truy cập đề tài này gồm: (0 thành viên và 1 khách)

Visitors found this page by searching for:

bai test tuyen dung ke toan tong hop

bài test kế toán tổng hợp

phỏng vấn kế toán tổng hợp

bai kiem tra ke toan tong hop

bai test danh cho ke toan khi di phong van

bài test phỏng vấn kế toán tổng hợp

các bài test phỏng vấn kế toán

test kế toán tổng hợp

Bai test ke toan tong hop

những mẫu bài test phỏng vấn kế toán

bai phong van ke toan tong hop